«Красный октябрь» провел День открытых дверей
На волгоградском металлургическом заводе в рамках Дня открытых дверей состоялось профориентационное мероприятие «Мой Красный». Порядка 100 школьников и студентов посетили с экскурсией основные цеха предприятия, приняли участие в работе интерактивных площадок.
Мероприятие прошло при поддержке Волгоградского колледжа управления и новых технологий имени Юрия Гагарина, Волгоградского технического колледжа и в рамках сотрудничества с Центром занятости населения Волгоградской области.
Традиционно главными гостями стали старшеклассники городских школ и студенты профильных учебных заведений. В рамках мероприятия они посетили основные цеха, где ознакомились с этапами металлургического производства и особенностями работы сталеплавильного и прокатного оборудования. Кроме того, специалисты предприятия рассказали о востребованных профессиях отрасли.
Участники Дня открытых дверей получили консультацию по условиям поступления на профильные для завода специальности, в том числе в рамках проекта «Профессионалитет». Также для гостей на территории предприятия работали профориентационные площадки – учебные стенды, интерактивные игры, выставка спецтехники.
– Формат мероприятия «Мой Красный» позволяет напрямую познакомить школьников и студентов с предприятием и металлургическим производством в целом, выстроить открытый диалог, в ходе которого каждый получает актуальную для себя информацию, – отметила директор по управлению персоналом Марина Шендрик. – Кроме того, молодежь видит реальные перспективы профессионального развития в родном городе – рассказываем о программах обучения и трудоустройства, мерах социальной поддержки, возможностях карьерного роста на нашем заводе, в том числе с учетом системы непрерывной профподготовки: от среднего специального учебного заведения до вуза.
Отметим, профориентационная работа – важная составляющая кадровой политики «Красного октября». Завод сотрудничает с профильными средними и высшими учебными заведениями, организует практику студентов под руководством наставников, проводит экскурсии на производство и в музей истории предприятия, участвует в региональных профориентационных акциях и проектах.
